Gedik Yatırım, sermaye piyasalarındaki tüm segmentlerde liderlik hedefini sürdürüyor. Bu doğrultuda hem yeni şubeler açma hızını artırırken, hem de teknolojik yatırımlarına büyük bir ivme kazandırmış durumda. 2023 yılı itibarıyla 32 şehirde 57 şubeye ulaşan Gedik Yatırım, çalışan sayısını 659’a çıkarmıştı. 2024 Eylül ayına gelindiğinde ise hedef, 33 ilde toplam 69 şubeye ve 714 çalışana ulaşmak. Ayrıca, kadın çalışan sayısındaki artış ve kapsayıcı bir iş modeli benimsemek, şirketin ana stratejileri arasında yer alıyor.
Ankara’da açılan Başkent Private Şube ile özel şube sayısını sekize çıkaran Gedik Yatırım, bu alanda büyümeye devam ediyor. Dijital Pazarlama ve CRM Direktörü Sibel Çetindemir, private şube yapılanmasında sektörde fark yarattıklarını belirterek, “Çalışan sayımızı artırarak, daha fazla private şube açmayı ve bu hizmet kalitemizi yükseltmeyi hedefliyoruz. Yatırımcılarımıza sunduğumuz danışmanlık hizmetlerini daha profesyonel bir seviyeye taşıyoruz,” dedi. Çetindemir ayrıca, dijitalleşmenin Gedik Yatırım için büyük bir öneme sahip olduğunu ve teknoloji yatırımlarının artarak süreceğini vurguladı.
“Yapay Zekâ ile Desteklenmiş Uygulamalar Geliştiriyoruz”
Gedik Yatırım, İstanbul Medeniyet Üniversitesi Teknokent ile yürüttüğü iş birliği çerçevesinde fintech yazılım ekibi kurarak yapay zekâ temelli uygulamalar üzerinde çalışıyor. Bu yenilikçi mobil uygulamalarla, yatırımcıların deneyimlerini geliştirmeyi amaçlayan şirket, işlevsellik ve tasarımda önemli yenilikler planlıyor. Aynı zamanda siber güvenlik alanında da projeler geliştirilerek, yatırımcıların güvenliği en üst seviyede tutulacak.
“Portföyümüze Kripto Varlıklar da Eklenecek”
Finansal ürün çeşitliliğini artırma çalışmalarına devam eden Gedik Yatırım, 2020 ile 2023 yılları arasında toplam 196 milyon TL yatırım gerçekleştirdi. 2024 yılı itibarıyla kripto varlıkları da portföyüne dahil etmeyi planlayan şirket, Nisan 2024’te Ichain Yatırım Holding’in devralınmasıyla bu alanda yeni bir sayfa açtı. Kripto varlıklar ve diğer yenilikçi finansal ürünlerle ilgili yeni iş birlikleri ve sponsor anlaşmalarının yakın zamanda duyurulması bekleniyor.
“Kadın Yönetici ve Çalışan Sayımızı Artırıyoruz”
Gedik Yatırım, kapsayıcılık ve çeşitlilik hedeflerini kadın çalışanların oranını artırarak destekliyor. Şu anda kadın çalışan oranı yüzde 35 olan şirket, bu oranı yüzde 46’ya çıkarmayı hedefliyor. Kadın yönetici sayısının artırılması ve genç kadınların finans dünyasında daha aktif bir rol oynaması için özel projeler de geliştiriliyor.
Kaynak: FİNANS KORİDORU
Yorumlar kapalı.